本网讯（特约记者/韩正）7月8日上午，范蠡商学院在1331会议室召开暑期工作研讨会，院领导班子及各科室负责人参加会议。院长郭永奇主持会议。
根据学校2024年暑期工作安排会议要求，学院分专题、分模块讨论了暑期工作安排：
一是新专业申报论证。强调要进行全面的论证和调研，确保申报的科学性和可行性，同时制定清晰的建设目标和规划，确保材料准备工作扎实充分。
二是专业审核评估。针对审核过程中发现的薄弱环节，提出切实可行的解决方案，确保审核评估工作落实到位，做到精细化、规范化。
三是ACBSP国际认证。明确认证时间节点，遵循“稳扎稳打、分步推进”的原则，扎实开展各项认证工作，提升学院国际化水平。
四是学科研究院建设与实验室规划。计划制定学科研究院奖励机制，以目标任务为抓手，坚持结果导向，学院人、财、物倾力支持，为硕士点申报做好充足准备，推动学科建设迈上新台阶。
五是教学材料归档。严格按照学校新要求，规范有序地完成本学期教学材料归档工作，确保教学资源的系统性和完整性。
六是学生工作。要求学生工作形成体系化，全面讨论了学生就业工作、暑期社会实践、贫困生调研、学业导师考评、毕业生档案邮寄等方面的工作内容及要求。
七是社会服务工作。要优化领创空间环境布置，团队尽快入驻，明确带队教师和学生，加快项目推进，提升学院服务社会的能力。
八是干部培训。围绕提升教师数字化素养，坚持“请进来”与“走出去”的教育培训理念。对科级以上干部进行党建、师德师风建设等专题培训；安排辅导员队伍外出参加安全风险管理、心理健康教育、名师工作室建设等相关培训；通过博士论坛、学术会议、企业调研等方式提升教师科研能力。
郭永奇要求，各部门要细化工作，列出详细清单，明确时间节点，责任到人，确保暑期各项工作顺利推进并取得实效。
闫合占强调暑期工作要形成纪律严明、过程督导、落地见效的工作闭环，同时要做好暑期安全稳定、防汛救灾及党纪教育工作，统筹推进各项任务，统一思想认识，落实工作责任，形成工作合力。（摄影/韩正编辑/李冬生审核/闫合占）
